KBI국인산업, 노사문화유공 정부포상 국무총리표창 수상

- 35년간 환경관련 사업에 종사, 상생과 협력의 노사문화 실천 공로 인정
- 근로자의 안전과 상생의 노사문화를 통해 회사의 발전 추진 할 것

조성민 승인 2022.12.22 09:05 의견 0
김규석 대구지방고용노동청장(좌측에서 3번째)과 김선진 KBI국인산업 대표이사(4번째)

[선데이타임즈=조성민 기자]KBI그룹 내 환경·에너지분야의 대표적인 환경전문 기업인 KBI국인산업은 상생과 협력의 노사문화를 모범적으로 실천한 공로를 인정받아 어제(21일) 대구지방고용노동청 5층 대회의실에서 개최한 ‘2022년 일자리창출 및 노사문화 유공 정부포상 전수식’에서 김선진 KBI국인산업 대표이사가 국무총리표창을 수상했다고 22일 밝혔다.

이번 수상의 영예를 안은 김선진 KBI국인산업 대표이사는 지난 35년 동안 환경관련 사업에 종사하며 사원들과의 원활한 소통으로 기업과 근로자의 성장과 지역 사회 발전에 도움이 되고자 꾸준히 노력했다.

KBI국인산업은 30분 퇴근시간 감축, 교대근무제 개편 등 각종 근무 제도를 실시하며 2020년 대비 2021년은 주당평균근로시간을 14시간 감소하고 정년 퇴직자를 재고용해 고령 직원 생계지원 및 후임 직원에게 노하우 전수를 진행했다.

또한 각종 직원 처우 개선 제도와 근로자 생애주기 돌봄 제도 등을 시행해 2021년 동종 업계 이직률 10.6% 대비 4%를 기록하고 근로자 평균근속년수가 약 13년으로 높은 수준을 유지하고 있다.

노사가 함께하는 안전한 직장을 만들기 위해 사원들의 참여로 노사협의회, 산업안전보건위원회, 작업안전반을 운영하고 연 2회 작업환경측정으로 건강장해가 유발 될 수 있는 물질을 중점관리하고 있다.

게다가 지역 사회에 기업의 책임 실천으로 구미시장 장학재단에 5년간 1억원을 출연해 매년 인근 고교장학금 및 불우이웃돕기 성금을 기부하고 있고 구미시와 「그린직장 녹색생활운동」 협약, 「국인산업 ECO 봉사단」 운영 및 「해평습지 철새 먹이주기」캠페인 등 노사의 지역 자연환경 복원 노력에 적극 동참하고 있다.

김선진 KBI국인산업 대표이사는 “산업현장에서 근로자의 생명과 안전을 지키기 위해 다방면으로 최선을 다할 것”이라며 “상생의 노사문화를 통해 회사의 발전을 함께 추진할 계획”이라고 말했다.

한편, KBI동국실업, KB오토텍 등 자동차부품 사업과 KBI메탈, KBI알로이, KBI코스모링크 등 전선ㆍ동 소재 사업을 주력으로 강관, 건설, 환경, 섬유 등의 사업을 영위하는 KBI그룹이 환경파괴와 자원 고갈에 대한 우려를 줄이고 대체에너지 개발 및 보급을 위해 환경전문 기업 국인산업을 1996년에 설립했다.

이후 국인산업은 2001년 경북 구미 소재의 소각전문회사인 태흥환경을 인수하였으며 2005년 전북 군산의 군산 2국가산업단지에 매립을 전문으로 하는 사업장을 신설하여 환경전문회사로 자리매김하였고 2019년 KBI국인산업으로 사명을 변경했다.

KBI국인산업의 소각부문은 자회사인 KBI텍 합산 생산량 및 처리 실적에서 전국 최대 규모다. 또한 군산사업장 매립부문은 국내 최대 규모의 용량을 보유하고 있어 신재생에너지 리더 기업으로서의 위상을 강화하고 있다.

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